Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından uygulamaya alınan Gençliğin Üretim Çağı Programı’nın tanıtımı, 6 Ocak’ta Recep Tayyip Erdoğan’ın katılımıyla gerçekleştirildi. Program, gençlerin erken yaşta iş deneyimi kazanmasını, becerilerinin iş gücü piyasasıyla uyumlu hale gelmesini ve kalıcı istihdama yönelmelerini amaçlıyor.
“Staj Destek”, “Geleceğim Meslekte”, “NEET İşgücü Uyum”, “İşe İlk Adım” ve “İŞKUR Gençlik” olmak üzere beş ana bileşenden oluşan program için toplam 445,1 milyar lirayı aşan kaynak ayrıldı. Program kapsamında 750 bin meslek lisesi öğrencisinin bire bir takip edilmesi, 2026-2028 Orta Vadeli Program’da hedeflenen yüzde 7,8 işsizlik oranının altına inilmesi ve genç işsizliğinin OECD ortalaması olan yüzde 11,5’in altına çekilmesi öngörülüyor.
STAJ İMKANLARI NASIL GENİŞLETİLECEK?
Staj desteği kapsamında lise ve üniversite öğrencileri için staj olanakları tek çatı altında toplanıyor. İŞKUR tarafından yürütülen Staj Portalı ile Ulusal Staj Programı’nın entegre edilmesi sayesinde öğrencilerin stajlara erişiminin kolaylaştırılması hedefleniyor. Kamu ve özel sektör işverenlerinin stajyer kontenjanları daha etkin şekilde takip edilecek.
Önümüzdeki üç yılda 800 bin öğrenciye staj imkanı sağlanması, staj dönemlerinde ücret ve sigorta primlerine yönelik desteklerle gençlerin iş hayatına daha güçlü bir başlangıç yapması amaçlanıyor. 2022’den bu yana staj desteği için 80 milyar lira ödeme yapılırken, gelecek dönem için ilave 26,2 milyar lira kaynak ayrılması planlanıyor.
ÖĞRENCİLER İŞVERENLERLE NASIL BULUŞACAK?
“Geleceğim Meslekte” Programı ile meslek lisesi ve meslek yüksekokulu son sınıf öğrencileri, mezuniyet öncesinde işverenlerle bir araya gelecek. Program kapsamında gençler bire bir kariyer danışmanlığı hizmeti alacak ve imalat sektörü başta olmak üzere iş gücü ihtiyacının yoğun olduğu alanlara yönlendirilecek. Ayrıca, bu öğrencilere özel kariyer fuarları ve toplu iş görüşmeleri düzenlenecek. Üç yıl içinde 750 bin gence bireysel kariyer desteği verilmesiyle iş arama süresinin kısaltılması ve alan dışı istihdamın azaltılması hedefleniyor.
EĞİTİMDE VE İSTİHDAMDA OLMAYAN GENÇLERE NE SUNULACAK?
Ne eğitimde ne de istihdamda yer alan gençlere yönelik NEET İşgücü Uyum Programı kapsamında üç yılda 450 bin gencin yeniden üretim sürecine kazandırılması amaçlanıyor. Yarı zamanlı ve esnek çalışma modeli sunan program, gençlerin temel beceriler edinmesini ve iş yaşamına kademeli uyum sağlamasını hedefliyor. Program dahilinde gençler, kamu kurumlarıyla işbirliği içinde sosyal hizmetler, bakım-onarım ve yeşil dönüşüm gibi alanlarda görev alacak. Günlük harçlık ve kısa vadeli sigorta desteği sağlanacak bu program için 107,3 milyar lira kaynak ayrılması öngörülüyor.
İLK İŞE GİRİŞTE GENÇLERE HANGİ DESTEKLER VERİLECEK?
“İşe İlk Adım” Programı ile ilk kez iş hayatına girecek 18-25 yaş arası gençlere ücret ve sigorta primi desteği sağlanacak. Gençlerin ilk işe girişlerinde net asgari ücrete karşılık gelen ücret ve sigorta primleri, altı aya kadar İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanacak. Bu destekle genç istihdamının önündeki mali engellerin azaltılması ve özel sektörün nitelikli genç iş gücüne daha kolay ulaşması amaçlanıyor. Üç yılda 750 bin gencin yararlanmasının planlandığı program için 215,8 milyar lira kaynak ayrıldı.
ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİ İÇİN HANGİ FIRSATLAR VAR?
Üniversite öğrencilerine yönelik İŞKUR Gençlik Programı ile 2028 yılı sonuna kadar 1 milyon öğrenciye ulaşılması hedefleniyor. Öğrenciler, ders dışı zamanlarda haftada 1 ila 3 gün esnek çalışma modeliyle yaklaşık 30 farklı alanda deneyim kazanabilecek. Sürdürülebilir kampüs faaliyetlerinden dijital dönüşüme, sosyal ve kültürel çalışmalardan girişimciliğe kadar geniş bir yelpazede sunulan bu imkanlarla öğrencilerin hem gelir elde etmesi hem de iş disiplini ve mesleki deneyim kazanması amaçlanıyor. Program için 95,8 milyar lira kaynak ayrıldı.
